Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. СМИ заявили, что в Беларуси находятся 360 тысяч российских солдат, которые готовы «напасть на НАТО». Литовская разведка прокомментировала
  2. Почему Виктор Бабарико отказывается отвечать на вопросы о Крыме? Это нежелание или политическая позиция? Спросили аналитика
  3. ЕС представил план гарантий безопасности для Украины. Он состоит из шести ключевых пунктов
  4. «Растет продолжительность жизни». Чиновники оперативно по цепочке утверждают пенсионное изменение
  5. «Стоимость уходит все дальше от отметки в 2000 долларов». Что происходит на рынке недвижимости в Минске
  6. В разборках Беларуси и Литвы из-за калия наметился весьма неожиданный поворот. Рассказываем, что заявили в Вильнюсе
  7. Привел Лукашенко к власти, затем стал его противником и написал одну из лучших книг об этом политике. История Александра Федуты
  8. «Знаете, ну погиб и погиб». Лукашенко рассказал «рецепт», как добиться мира в Украине
  9. «Сложнейший вопрос». Украинский журналист спросил у Виктора Бабарико, чей Крым, — что он ответил
  10. «Украинцы должны понять, что их место в России». Очередная порция заявлений кремлевских чиновников раскрыла истинные цели войны РФ
  11. «Говорю вам как старый политик». Американская журналистка спросила Лукашенко, зачем Путин развязал войну и чего он хочет от Украины
  12. «Дáвите людей, дáвите, но все никак не задáвите». Почему силовиков так задел флешмоб с красной помадой — мнение
  13. Виктор Бабарико ответил на вопрос: «Лукашенко — диктатор?»
  14. «Я ему много чего интересного скажу». Лукашенко анонсировал скорый разговор с Трампом
  15. «Давайте, вызывайте полицию». Беларус в Турции попал в конфликт в магазине — и оказался в местной тюрьме


Министерство образования своим постановлением № 281 утвердило положение о комиссии по разрешению конфликта интересов педагогического работника. Документ был опубликован на Национальном правовом интернет-портале.

Фото: TUT.BY
Фото: TUT.BY

Комиссии будут создаваться в учреждениях образования, в организациях, реализующих образовательные программы научно-ориентированного образования, и иных структурах, осуществляющих образовательную деятельность.

Ее цель — урегулирование разногласий между участниками образовательных отношений. Под конфликтом понимается ситуация, при которой у педработника «возникает заинтересованность в получении им имущества или иной выгоды и которая влияет или может повлиять на надлежащее исполнение им своих профессиональных обязанностей вследствие противоречия между его личной заинтересованностью и интересами обучающихся и их законных представителей».

Комиссия, в частности, уполномочена:

  • рассматривать обращения по вопросам, связанным с возникновением конфликта интересов педагогического работника;
  • проверять поступившую в комиссию информацию о возникновении либо возможности возникновения конфликта;
  • принимать решение об отсутствии либо наличии (возможном возникновении) конфликта интересов педработника;
  • представлять руководителю учреждения образования решения комиссии для принятия мер по их исполнению.

В состав комиссии включаются избранные на общем собрании коллектива работники учреждения образования, представитель профсоюза. Кроме того, в них могут входить представители родительского комитета, попечительского, ученического или студенческого советов. При этом руководитель учреждения образования не может быть членом комиссии.

Положением также определены ситуации, которые могут привести к возникновению конфликта интересов педработника. К ним отнесены в том числе обстоятельства, когда педработник:

  • осуществляет репетиторство обучающихся класса, в котором он осуществляет педагогическую деятельность;
  • является членом жюри конкурса, олимпиады, иного образовательного мероприятия, в котором участвуют обучающиеся класса, в котором он осуществляет педагогическую деятельность;
  • получает подарки и услуги от участников образовательных отношений;
  • привлекает денежные средства для обеспечения деятельности учреждения образования.

Направленные заявления должны быть рассмотрены комиссией в течение десяти календарных дней после их поступления. При необходимости запроса дополнительных сведений срок рассмотрения может быть продлен до одного месяца.

Постановление вступает в силу после его официального опубликования.